自扫黑除恶专项斗争开展以来，白水镇高度重视，认真贯彻落实中央、省、市、区关于扫黑除恶专项斗争工作的重要精神指示和安排部署，“七到位”纵深推进扫黑除恶专项斗争工作。

组织保障到位。建立坚强的组织，调整充实镇扫黑除恶工作领导小组，由党委书记任组长，党委副书记、纪委书记、组织委员任副组长，班子其余人员、有关站所负责人、各村（社区）党总支书记为成员。成立了五个专项组，分别由班子成员任组长抓实具体工作。实行挂图作战，明确年度、季度、月度目标。按照扫黑除恶专题会议制定的任务清单，实行专门督查和专项督查相结合、明查与暗访相结合，定期与不定期检查相结合，推进双重督查和倒查。即督查正面宣传、三级包保落实情况，又倒查涉黑涉恶举报线索办理情况，即督查村(社)站所又督查包保领导。督查情况实行每月一通报，责令限期整改，未按要求整改完成，在干部职工会议上做出检查保证；第二次被通报的，对相关责任领导予以问责。督查结果纳入年底责任考核，被问责处理的，取消个人及所在单位全年评先评优资格。

机制运行到位。建立三级包保网格管理机制。党政主要领导履行扫黑除恶专项斗争第一责任人职责，对照工作节点亲自安排调度推进各项工作。建立健全班子成员包保村（社区），村组党员干部包保支部、党员联系农户三级网格管理。班子成员、村组干部每月到所挂村（社区）、支部研究扫黑除恶工作不少于2次，支部803名党员联系4230户农户，每月入户开展工作不少于3次。建立例会制度。每季度召开一次领导小组会议，每月召开一次联络员会议，每周召开一次分析研判会议，传达习近平总书记关于扫黑除恶专项斗争的重要指示精神，学习中央、省、市、区扫黑除恶重要文件、批示和会议精神。

宣传发动到位。开展了一次扫黑除恶专项斗争理论中心组学习活动。结合集中学习、发动群众、线索研判，全镇54个党支部均已召开一次扫黑除恶专项斗争主题党日活动，各党总支、党支部陆续开展以“扫黑除恶·勇当先锋”为主要内容的主题党课，每周三、周五按时利用综合服务平台、云岭先锋向全镇党员推送扫黑除恶的有关信息，利用宣传栏、各类电子显示屏向党员群众做好宣传。共制作公益广告、宣传海报、电子屏标语120条，开展集中宣传8次，设置扫黑除恶宣传点3个，发放宣传手册、折页和宣传资料3.5万份，发放调查问卷300份。设立举报箱，公布举报电话。在全镇各中小学组织开展“百万知识进书包”扫黑除恶系列教育宣传活动，通过小手拉大手扩大扫黑除恶宣传覆盖面。

依法侦办到位。开展一轮彻底的摸排。完善线索摸排核查方案，落实“三级包保”，结合脱贫攻坚、黄赌毒专项整治、项目建设、涉枪涉爆、村组三资管理、村组干部资格联审、信访维稳、农村综合改革等方面工作，压实站（所）、服务中心行业主管责任和属地管理责任，注重从扫黑除恶专项斗争重点打击的12种情形认真梳理。共排查村（社区）、站所、农贸市场、厂矿、商场超市、医院诊所、企业摊贩等80家。以“问题”和“苗头”为导向，建立有奖举报、明察暗访、约谈提醒和督查机制，加大建设和督查力度，认真做好“三务”公开、村民自治、矛盾纠纷调处和为民服务中心建设。对3条线索按照案件侦办程序核查处理。

基层组织建设到位。定期对村（社区）“两委”班子、“两代表一委员”开展摸底调研，摸清村（社区）党员干部思想状况、现任班子和后备力量情况。对在三联三争、脱贫攻坚、产业带动、创建全国文明城市、社会治理等重点工作不能胜任、不合格、不尽职的党组织书记坚决调整撤换。对存在传贯彻党的主张、带头倡导文明新风、带头发展带动致富、带头提升人居环境、带头结对帮困组织不力的党组织，列为软弱涣散党组织集中整顿。做实村（社区）领导班子分析研判，选优配强“两委”班子。形成争先创优、争做标杆，人人进位争先，精神文明创建百家齐放的良好态势。

痕迹规范到位。按照乡（镇、街道）扫黑除恶专项斗争工作台账目录六个方面和村级台账五个方面的内容，明确扫黑办人员分块负责镇级档案收集整理工作，指导督促村级台账收集整理工作。发出收回的扫黑除恶线索摸排走访登记表550份、农户承诺书1.1万份纳入台账管理。

运行保障到位。镇扫黑办设立独立的办公场所，从派出所、安监站、综治维稳中心抽调3名同志作为扫黑办专职人员，由纪委书记主抓扫黑办工作。确保举报电话24小时有人接听，涉黑涉恶线索有人受理。工作机制、人员公示、组织架构、任务清单等制度上墙。划拨专项7万元扫黑除恶专项工作经费，完善扫黑除恶各项软硬件设施，保障扫黑办实体运行。加大信息报送力度，形成上下联动、全员覆盖的扫黑除恶运行机制。